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第667章 形势比人强,王总妥协

    他也没露怯,随手带上门,走过去在茶几旁坐下,语气平淡听不出情绪:“王总找我有事?”

    “没事没事,就是找沈经理喝杯茶,顺便聊聊项目的事。”王文坤笑着给他斟了杯热茶,姿态放得极低,茶盏轻轻推到沈深面前,

    “之前的事,是我们这边管理不到位,我给沈经理赔个不是。刘蓉年轻,做事没分寸,说话不知轻重,我已经狠狠批评过她了。”

    他叹口气,摆出一副通情达理的模样:“我都问清楚了,那些外包的官网、门户网站项目,本来就不该让你们支援的人插手。还有强制加班、扣绩效那套,更是乱来。”

    “沈经理你放心,从今天起,所有非核心业务绝不麻烦长远的同志,加班全凭自愿,绝不强制。考勤绩效你们按长远总部的规矩来,我们这边绝不插手。”

    沈深端着茶杯抿了一口,茶汤醇厚,他心里却多少有点意外。

    本以为王文坤要替刘蓉出头,没想到对方直接把锅全甩给了下属,姿态放得这么低。果然是在国企混久的老油条,见风使舵的本事炉火纯青。

    他也没赶尽杀绝,毕竟还要合作到下个月中旬,点到为止就够了:“王总明事理就好。我们过来是支援CAT公缴通核心系统的,该做的工作绝不会含糊。但不相干的杂活、不合理的制度,确实管不到我们头上。”

    “那是那是。”王文坤连连点头,又顺嘴提起下月撤离的事,语气带着几分客气的试探,“后续交接的事,沈经理你尽管安排,我们这边全力配合。你们技术骨干一走,我们这边心里还真没底,后续运维还要麻烦长远多担待。”

    两人客客气气聊了几句项目进度,半句没再提之前的冲突,像是会议室那番对峙从未发生过。沈深见对方识趣,也没再多留,坐了十来分钟便起身告辞。

    刚走出总经理办公室,外面办公区的长远员工立刻围了上来,个个都竖着耳朵等结果。刚才电话开了外放,大家只听见王文坤喊人去办公室,都以为要出事,悬着心等了半天。

    “没事了。”沈深扫过众人,语气平静,“以后正常上下班,不用强制加班,外包项目也不用咱们管。该干什么干什么。”

    众人瞬间松了口气,脸上都漾开喜色。许胜搓了搓手,憋笑憋得肩膀都抖:“沈哥,还是你牛!刚才我们还担心你要吃亏呢,都准备着冲进去帮你说话了。”

    沈深笑了笑没多说。

    他从没有担心过,道理其实很简单:手里有硬实力,走到哪儿都不用看别人脸色。

    办公室里,王文坤端着茶杯慢悠悠喝着,脸上的笑意淡了下去。

    他刚才答应得痛快,心里也憋着气,可形势比人强——CAT公缴通的底层架构、核心安全系统全捏在长远手里,真把沈深逼急了,人家拍拍屁股走人,烂摊子还得他来收拾。更何况长远本身就是大股东,得罪不起。

    至于刘蓉那边,哄一哄也就过去了。跟公司的盘子、跟自己的仕途比,女人那点委屈,算得了什么。

    随即他晚上又去了刘蓉的住处,提前跟几个伟哥求了经,在床上就把刘蓉哄好了。

    第二天上班,刘蓉在走廊迎面撞见沈深。她咬了咬唇,还是压着傲气,扯出个笑主动打招呼:“沈经理。”

    沈深脸色平淡,只冷漠地点了下头,脚步没停,直接从她身旁走了过去,连半句多余的话都没有。

    刘蓉僵在原地,狠狠跺了跺脚,盯着沈深的背影咬牙切齿。她都已经先低头示好了,这人居然这么不给面子!

    心里的火气翻来覆去地烧,却只能无能狂怒。她想给沈深穿小鞋,想在项目上刁难,可掂量来掂量去,发现自己根本动不了对方半分,连告状都找不到地方,只能生生憋着这口气。

    沈深到了项目组,一上午收到了不少明里暗里的夸赞。

    不光长远的人,连阿里、腾讯的支援人员都凑过来竖大拇指,小声说:“沈经理牛啊,昨天那番话太解气了。”

    毕竟沈深这一闹,相当于给三家支援人员都撑了腰。从昨天晚上开始,大门口再也没人堵着查岗逼加班了,到点就能走,没人再拿绩效说事。

    最微妙的是合资公司的正式员工。

    社招进来的、原国企调过来的,依旧被要求加班赶项目,只有三家派来的支援人员不用。他们看着到点就收拾东西走的支援组,眼里满是羡慕。可没办法,谁让自己签的是CAT的合同,谁让手里没有不可替代的技术筹码。

    不过也不是全无好处。

    沈深闹完这一场,合资公司怕正式员工心里不平衡,也怕再闹出别的事,索性跟着把内部员工的加班费标准提了一截,比原先在国企时高出不少。

    大家也只能自我安慰:好歹加班工资涨了,多干多得,总比以前白熬强。

    办公区的键盘声依旧密集,只是有人走得坦荡,有人留得无奈,同一片屋檐下,早已是两种截然不同的处境。